缺工！员工响应乌克兰战争动员 中欧国家快撑不下去（视频）
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乌克兰人是中欧地区最大的外国移工群体，根据行业贸易组织的数据，波兰和捷克分别拥有约 60 万和超过 20 万的乌克兰的移工。（示意图/Shutter Stock）(photo:ChinaTimes)在俄罗斯入侵乌克兰后，成千上万乌克兰男子离开工作岗位，返回乌克兰，中欧地区建筑工地、工厂装配线等劳力密集工作正面临无人可补的窘境。
据《欧洲动态》（EurActiv）25日深度报导，在过去10年间，因为较高的工资和放宽签证等诱因，乌克兰人逐渐涌入中欧地区，填补了当地建筑、汽车制造业和重工业等薪水较低的劳力工作。自俄罗斯2月24日入侵以来，这些乌克兰移工中有许多人已返回家乡参战，这个局面突然造成欧洲一些工业化程度很高的经济体面临劳动力短缺问题。
路透採访了波兰和捷克14名公司高阶主管、人事招募业者、产业发展机关和经济学家，而他们表示：乌克兰移工的离开导致成本上升，以及制造订单和建筑工作的延宕。
在俄罗斯入侵之前，乌克兰人是中欧地区最大的外国移工群体，根据行业贸易组织的数据，波兰和捷克分别拥有约 60 万和超过 20 万的乌克兰的移工。代表19,000家公司的波兰雇主贸易组织（Employers of Poland）估计，自战争开始以来，约有150,000名乌克兰工人（主要是男性）离开了波兰。
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波兰轨道电车和铁路线建设商ZUE Group的执行长诺瓦克（Wieslaw Nowak）表示，该公司的一名分包商最近未能完成与铺设轨道有关的工作，因为旗下30名乌克兰工人几乎全部都离开了。「由于大量外流，许多公司正在各个建筑工地大规模寻找新的员工。」他告诉路透。「这肯定会影响成本和工作进度，因为如果有人同时失去几十名员工，那重建团队所需要的时间可不是几天就能达成。」
虽然欧洲央行（ECB）在6月时原先预计乌克兰难民的涌入将缓解欧元区劳动力短缺的问题，但欧元区以外的欧洲工业化经济体似乎正在发生相反的情况。主要为妇女和儿童的数十万乌克兰难民抵达这些地区时，并无法填补许多职务空缺，因为这些工作通常是在建筑业、制造业等对体力要求较高的行业，而这些国家的法律又限制了许多女工劳动时所能负荷的搬运重量。
公司高管告诉路透，从培训女性难民操作叉车到在亚洲招聘新工人，公司都在争先恐后，想尽办法来填补劳动力缺口。对于许多努力从新冠肺炎疫情冲击中恢复，又面临战后能源飞涨和通货膨胀急剧上升的公司来说，遇上劳动力突然短缺，着实成为十分严峻的挑战。
捷克工业联合协会副总裁斯皮卡尔（Radek Spicar）告诉路透：「乌克兰工人的流失加剧了公司所面临的问题。」公司表示，他们无法满足商业伙伴的所有需求：所以他们只能延后交付和缴交罚款。」
捷克共和国的工业生产佔国家GDP的30%，是欧盟工业化程度最高的国家，波兰紧随其后，为 25%。
