研究发现: 亚裔演员只有5.9%的人在好莱坞获得了讲话的角色。
-
*(photo:NextShark)社会学家南希-王远博士（Nancy Wang Yuen）、亚马逊工作室和UTA基金会进行了一项关于好莱坞缺乏亚裔I代表的研究。
关于报告：据《综艺报》报道，《亚洲和太平洋岛民在1300部流行电影中的普遍性和形象》是南加州大学安纳伯格（Annenberg）包容计划的一部分，该计划 "揭示了对亚太裔社区的有限描写"。
-
南希-王远博士、斯泰西-L-史密斯(Stacy L. Smith)博士、凯瑟琳-皮佩尔(Katherine Pieper)博士、马克-乔伊蒂(Marc Choueiti)、凯文-姚(Kevin Yao)和达纳-丁(Dana Dinh)合作完成了本报告。
-
该研究由亚马逊工作室和UTA基金会资助。
-
"这项研究对所有内容创作者和媒体公司来说是一个机会，可以检查和根除导致我们目前状态的决定，但更重要的是推动我们的工作不断承担责任，"亚马逊工作室全球多样性、公平和包容主管Latasha Gillespie说。
研究表明：研究表明，大多数流行电影中的大多数亚裔角色要么是隐形的，说了五句或更少的台词，扮演了一个刻板印象，被孤立，扮演了一个跟班或反派，或者不完全是人类。
-
2007-2019年，在排名前1300位的电影中，只有5.9%的电影包含了亚裔角色。有51,159个发言角色，但只有3,034个是亚裔后裔。
-
有44部电影的主角或副主角是亚裔，但其中14部电影的主角是巨石强森。只有6部电影有一个女性亚裔主角。拟人化的动物作为主角的数量是亚裔女性的10.5倍。
*在2019年所有收入最高的电影和79个亚裔角色的描写中，有四分之一多一点的角色在电影结束时死亡。除了一个人之外，所有这些死亡都是暴力性的。
- 2019年，在79个角色中，有6个角色经历了种族主义或性别歧视的污辱，12.5%的女性角色被过度色情化。
报告的目的是什么：袁博士表示，好莱坞需要 "屏幕上不止一个亚裔角色，以有意义的方式相互交流"。
-
据《好莱坞报道》报道，作者们建议通过选拔更多的亚太裔人才、更真实地塑造亚太裔角色、雇用更多的亚太裔讲故事的人以及发行更多的亚太裔创作者的电影，来增加亚太裔在好莱坞的代表性，并解决报告中的问题。
-
丹尼尔-戴-金（Daniel Dae Kim）在一份新闻稿中说，如果要有任何改善，"增加亚裔美国人代表性的决策者 "需要 "超越通常的表演性言辞，实现实际的、可证明的改变"。
-
这项研究将在即将举行的亚马逊工作室活动VOICES上发表。该研究将在5月20日即将举行的亚马逊工作室活动 "VOICES: 亚裔在电影和媒体中的表现 "中发表。
-
