日本最大工会争取到今年加薪5.1% 创33年来最大增幅
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日本劳工有望实现30多年来最大幅度的加薪。图为东京街头上班族。（美联社）(photo:UpMedia)日本规模最大的工会组织「日本劳动组合总连合会」（RENGO，连合）今天（3日）表示，700万名劳工今年实现加薪5.1%，为1991年泡沫经济破裂以来首见的最高数字，但是大型与中小企业的待遇差距扩大，能否提振经济仍存在不确定性。
彭博报导，连合表示，经过计算后确认，各个工会成员经劳资协商后，为连合的会员争取到今年加薪5.1%的成果，虽然低于3月「春斗」时加薪5.28%的原始数字，但仍是1991年以来最大的涨幅。隶属于连合的劳工总数有700万人，相当于日本劳动人口的10%。0
「春斗」指的是每年春季，日本劳工团体都会与资方代表谈判加薪条件。今年的「春斗」取得强势开局，日立制作所（Hitachi）、日本制铁（Nippon Steel）、日产汽车（Nissan）、松下电器（Panasonic）、丰田汽车（Toyota）等日本几家规模最大、最具指标性的企业，都同意大幅加薪。
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然而，中小企业对加薪的要求较为抗拒，连合的数据显示，员工数少于300人的企业，今年的加薪幅度只有4.45%，而日本有70%的劳动力为中小企业效力。中小企业的加薪情形，一直是日本央行关注焦点。
33年首见的最大幅加薪，显示长期薪资疲软的趋势开始有转强迹象，不过，民众的可支配所得增加，能否在物价持续上扬之际刺激消费意愿，仍有待观察。
