钱没到位？英国 58 所大学集体罢工 留学生：参与的老师像凭空消失了

[CathyHuang]

12 月 1 日至 3 日，在英国大学与学院协会（UCU）组织下，包括英国剑桥大学、伦敦国王学院、曼彻斯特大学等 58 所大学和研究机构开展了为期 3 天的罢工运动。据悉，UCU 是英国高等教育和高等教育领域的工会，由超过 12 万名非正式研究人员和学者组成，代表大学讲师的利益。

12 月 1 日，UCU 在官网发布声明称，教职工低薪酬、削减养老金和超负荷工作量是本次罢工的主要原因。

早在 11 月，UCU 就发布消息，称已经通过投票，并将于 12 月开始举行罢工活动。负责人表示如果此次罢工后，诉求仍得不到满足，将会采取 " 进一步措施 "，可能会组织更多次的罢工，直到明年春天。

【英国高校教职工】

养老金缩水 35%，工作加量不加价

据悉，这已经不是英国高校教职工针对薪资福利等问题进行的首次罢工了。

2018 年 2 月，因不满 UUK 提出的大学退休金改革计划，英国 61 所大学举行了连续四周，总计 14 天的罢工活动。

2019 年 11 月，又是因为不满调整退休金改革计划，英国 61 所大学进行了为期 8 天的罢工。

2020 年 2 月，还是因为工资和养老金的问题，英国 74 所大学进行了连续四周，总计 14 天的罢工活动。

外媒称，在此次的罢工中，有部分学校是因为不满大学养老金计划 Universities Superannuation Scheme ( USS ) 改革而罢工。据悉，这个计划的改革是由 UUK 提出的，用以解决养老金计划中估计 140 亿至 180 亿英镑的资金缺口，而英国大学与学院协会（UCU）和英国大学校长委员会（UUK）之间关于退休金的争议已经持续了近十年。

▲图据：央视新闻客户端

改革前，英国大学教师退休后的养老金是按月领取固定金额的形式。而改革后则将养老金发放变为分配型，把教师们的养老金投入股票市场，根据股市和运作情况而定。如果运作得好，则养老金能正常入账，如果运作得不好，那养老金可能会蒸发。

外媒指出，这一举措预计将令每个教师年退休金缩水 1 万英镑（约合人名币 8.5 万元）。对于年轻教师来说，新政策对他们的打击更大，他们在退休后得到的养老金预计将损失近半。UCU 则指出此措施将使成员们的保底退休收入被削减 35%。

此外，受全球疫情影响，英国大学老师们的工作量也有所增加。伦敦大学讲师 Jacob Mukherjee 称自己在一月的时候，除了每天的正常工作外，还花了整整几天的时间来回应学生们面对新冠疫情的担忧。他说：" 我感觉自己已经处于崩溃边缘。"

UCU：

除集体罢工外

还会

通过其他形式罢工

除了不满养老金改革，还有部分罢工者抗议薪酬过低。为了解决薪酬和工作条件方面的问题，UCU 要求雇主们给英国大学全体员工加薪 2500 英镑。（按照英国 2019 年 4 月公布的最新标准，其每小时最低工资为 6.15 英镑）

同工不同酬也是抗议者此次罢工的主要原因之一。UCU 官方声明称英国大学职工的性别薪酬差距为 15%，残疾薪酬差距为 9%，种族薪酬差距为 17%，员工也正经历着与工作有关的压力危机，超过一半的员工表现出有抑郁迹象。UCU 希望罢工抗议后，雇主们能采取行动，解决薪酬不公的问题。

▲周三伦敦国王学院

拒绝签署没有保障的零工合同也是此次罢工者的主要诉求。伦敦大学讲师 Jacob Mukherjee 表示自己已经以签临时合同的方式工作了 7 年，这让他感觉自身价值严重被贬低。UCU 官网的一份文件则指出，英国目前有近 9 万名从事学术研究的相关教职员工签的是没有任何保障的临时合同。罢工者们希望雇主们能慎重考虑大量使用不可靠合同给员工们带来的困扰。

UCU 秘书长 Jo Grady 说：" 我们的要求已经是最低要求了。我们诚心希望与雇主们好好聊聊，但遗憾的是他们只会在我们采取行动后，才会出面回应。"Jo Grady 称英国大学学费收入在过去五年中增长了三分之一，而教职工的薪酬却下降，退休金也被大幅削减。她指责大学雇主，称这是在无情地打击员工的生计，将对教职工造成严重伤害。

UCU 官网发布的消息称，除了为期 3 天的罢工行动以外，英国 64 所大学教职工还将自 12 月起的五个月时间内，通过拒绝接受额外工作等其他形式进行罢工。

【在英留学生

有老师像是凭空消失了

对此，大学和学院雇主协会 ( UCEA ) 回应称通过罢工来实现薪酬上调是不现实的。UCEA 首席执行官 Raj Jethwa 说，罢工行动只会伤害到学生。这种试图通过罢工让 146 名雇主重新讨论薪酬上调问题的行为是 " 不现实的尝试 "。

英国大学校长委员会（UUK）的一位发言人针对养老金改革问题则表示，罢工并不会解决任何问题，委员会将继续致力于探讨养老金改革计划的未来。

▲在 UCL 校园里拉的横幅

目前就读于伦敦大学学院 ( UCL ) 的小 J 表示，自己的课程集中在周一周二，而罢工事件发生在周三到周五。" 我很完美地错过了罢工期，所以没有缺课，" 她说，" 不过其中有一门课的老师参加罢工了，然后他就人间蒸发了。阅读材料也不发，邮件也不回。" 小 J 称自己的专业没有期末考试，但是需要写论文，而老师延迟发阅读材料，会打乱她的学习计划。

"11 月 27 号的时候，有老师给我们提前发了邮件通知，解释他们为什么会罢工以及罢工可能对我们造成的影响。" 小 J 表示，" 学生会也发了官方邮件告知我们一些关于罢工的问题。但是没有提到是否有补偿之类的问题。"

据悉，在英国去年的罢工活动期间，为减轻罢工活动给学生带来的影响，UCL 为学生成立了基金，每名学生可以申请 250 英镑的补助。而今年的补偿措施还没有确定。

同样就读于 UCL 的 cici 称身边的外国同学觉得老师罢工会给自己带来不方便。她说：" 毕竟交了学费，大家会担心期末考试前老师能不能讲完课。" 据她介绍，这次学校的罢课阵仗还挺大，" 还拉了横幅。"